Vad är prao?
Prao är ett sätt för ungdomar att förbereda sig för framtiden. Det är en viktig del för att minska avståndet mellan skolan och arbetslivet.
Att ta emot en prao-elev innebär att välkomna en ungdom från årskurs 8 eller årskurs 9 som under handledning ska få en introduktion till och inblick i arbetslivet. Arbetsuppgifterna ska anpassas efter elevens ålder (13–15 år).
Varför din arbetsplats ska ta emot en praoelev
Prao är ett tillfälle för ditt företag att marknadsföra och förmedla en positiv bild av er bransch och arbetsplats. Det är också en chans att ta del av elevernas nytänkande idéer och nå framtidens arbetskraft. Det kan bli en framtida kollega!
Ni ger samtidigt elever möjlighet att inskaffa viktig kunskap om arbetslivet inför kommande studie- och yrkesval och få värdefulla erfarenheter av ett yrkesområde som intresserar. Det är ett sätt att stödja elevens personliga utveckling, öva sin sociala kompetens och lära sig de normer och regler som finns på en arbetsplats.
Hur går det till?
I Alingsås kommun har elever prao fem dagar på vårterminen i åk. 8 och fem dagar på höstterminen i åk. 9. Det ger eleverna en inblick i arbetslivet och kan vara en avgörande faktor för elevens fortsatta studie- och yrkesval. Eleven ska vara på arbetsplatsen mellan 4-7 timmar/dag under veckan.
Se nedan vilka veckor du kan anmäla intresse för att ta emot praoelever:
Prao-veckor hösten 2024 (åk.9)
Vecka 42 Östlyckeskolan
Vecka 43- Nolhagaskolan
Vecka 45 Montessori Globen
Vecka 46 – Gustav Adolfsskolan
Prao-veckor våren 2025 (åk. 8)
Vecka 14 – Östlyckeskolan
Vecka 15 – Montessoriskolan Globen
Vecka 19 – Nolhagaskolan
Vecka 20 – Gustav Adolfsskolan
Anmäl din arbetsplats som prao-företag via vår e-tjänst.
Samordning av prao i Alingsås kommun står En väg ut inom Enhet arbetsmarknad för, som jobbar på uppdrag av Barn- och ungdomsförvaltningen.
Har ni frågor eller funderingar kring hur man kan planera mottagandet av en prao-elev eller bara intresserad av att veta mer – hör gärna av er till oss!
Tips innan, under och efter
Innan
- Utse en handledare som har huvudansvaret för prao.
- Se till att det finns tid för uppdraget och arbetsuppgifter till eleven – då blir det bättre och roligare!
- Informera kollegor om att ni kommer ta emot praoelever.
- Förbered en introduktion för första dagen (regler, risker och säkerhetsföreskrifter som gäller specifikt för verksamheten samt exempelvis visa var toaletter och personalrum finns).
- Gör ett utkast till schema för praoperioden och hitta arbetsuppgifter eller uppdrag eller där eleven får följa olika personer.
- Förbered eventuella arbetskläder, omklädningsrum, passerkort, inloggningsuppgifter, lokalbokning.
- Eleven ska kontakta handledaren innan, detta är ett bra tillfälle att stämma av förväntningar, påminna om ev. arbetsklädsel, lunchmöjligheter, kontaktuppgifter etc. med eleven.
Under
- Möt upp eleven första dagen.
- Var tillgänglig resten av perioden eller delegera ansvar och meddela eleven vem hen kan ha kontakt med.
- Visa lokalerna och presentera för kollegorna.
- Berätta gärna om ditt eget yrkesval.
- Gå igenom regler, rutiner, arbetsmiljö och säkerhet samt frånvaroanmälan.
- Visa eleven hur ni arbetar, berätta vad ni gör och varför och låt eleverna testa moment som passar.
- Ha kortare avstämning i slutet av dagen med eleverna.
- Genomför ett avslutningsmöte med eleven för utvärdering där också lånat material kan återlämnas. Bjud gärna på fika tillsammans med kollegor.
Efter
- Gör en intern utvärdering tillsammans med kollegorna kring vad som var bra eller kan göras bättre.
- Praobetyg – fyll i omdöme och närvaro för eleven, denna blankett ska eleven ha med sig.